爱尔兰是个高福利国家，每年各种社会福利开支约占政府财政支出的四分之一，人均已超过英、法等国，排名世界第十一位 。
教育福利
爱尔兰中小学实行义务教育，大学由国家提供部分经费。文 盲人数约占全国人口的2%左右。爱尔兰公共教育开支占政府经常性支出 的14%左右，约占国内生产总值的5%。爱尔兰的教育体系传统上分三个阶段：初等教育8年;中等教育5-6年;高等教育提供包括职业教育、技术培训、本科和研究生等广泛的课程。爱尔兰的义务免费教育阶段是从6岁到15岁。大部分的爱尔兰人受过高等教育。为进一步提升国民受教育程度， 爱尔兰政府在《2007-2013年国家发展计划》中对教育和培训领域再投人 258亿欧元。其中，130亿欧元用于第三阶段教育机构(髙等院校)的基本建设，50亿欧元用于第一和第二阶段教育机构(中小学校)的条件改善。
爱尔兰教育制度爱尔兰悠久的历史和优秀的教育水平被世界所公认。早在中世纪，爱尔兰就是西方世界中教育界的佼佼者。爱尔兰的各届政府都把教育作为重要的发展方向并加大投资和支持力度。爱尔兰是世界上受教育程度最高的国家之一，这也极大地促进了经济的繁荣和创造力。爱尔兰人逐渐形成了“终身学习”的理念，学习的机会无处不在。
爱尔兰共和国共有7所大学。其中都柏林圣三一学院在2013世界大学最新排名中居67位。
工作福利
1、职业技能培训
当您一旦失业，您将可以到当地的国家培训与就业局进行注册，培训与就业局将会根据您的个人情况为您提供就业机会，同时也会为您提供各种职业技能培训服务。
2、求职者福利金
当您失去工作，如果您之前有缴纳社会保险，您将有资格申请求职者福利金。获得的金额不仅仅包括个人部分，还包括提供给符合条件的成人部分。超过补助时间内若您还没有找到工作，那么您还能继续申请救济金。在您领取救济金的时候，您还可能有权利从事某些工作。
3、求职者津贴
当您失去工作，如果您之前没有缴纳过社会保险，那么您将可以申请求职者津贴。获得的金额不仅仅包括个人部分，还包括提供给符合条件的成人部分。以一个三口之家计算的话，救济金金额最高可达到342.6欧元。如果您的正常工作时间被缩短，您将可以为不工作的日子获得求职者津贴。
4、工伤福利
如果由于工作中出现意外事故或由于所从事的工种而患某种疾病，使您不能适合工作，那么您可申请工伤福利。工伤福利通常从患病或失去劳动能力的第4天开始支付。从发生事故或发病之日起，可给付最多26周的工伤福利。如果26周后，您仍无法工作，您将有可能有权获得疾病福利金。
医疗福利
A、公共医疗体系
在爱尔兰，所有居民都可享受国家的医疗服务，同时对于长期治疗需要购买药物的情况，可以申请DPS药物卡，每个月最多花费144欧元，DPS卡以家庭为单位，就是说整个家庭每个月的药物负担不会超过144欧元，可以随时办理享受该项福利，并且DPS药物卡可以去购买药物和医疗器材。
另外，有Long-Term Illness Scheme(长期疾病医疗计划)，对于患有特殊疾病的合法居民，可以免费获得治疗所需药物和医疗器材，无须经济情况调查。
B、儿童医疗福利
爱尔兰儿童可以在0~6岁免费享受医疗福利(今后政策将会放宽至0-12岁免费享受医疗福利)，例如牙医治疗，小学生可以从儿童医疗服务或在定期学校访问后求助牙医治疗，必要时也可以前往正牙诊所进行进一步治疗。这将由医疗中心的首席牙医负责，且正牙治疗免费。
C、免费的孕期治疗
爱尔兰健康服务管理署会为孕期和产后六周内公民提供免费的产科服务，由GP全科医生提供。爱尔兰公立妇产科医院护理对所有怀孕的普通居民都是免费的，包括产前护理、婴儿出生过程中的护理和母亲和婴儿的住院费用。同时如果是第一次怀孕，所参加胎前教育8节课中的5节课为带薪参加。
D、工伤福利
如果由于工作中出现意外事故或由于所从事的工种而患某种疾病，从而不适合工作，则会每周提供给付。工伤福利通常从患病或失去劳动能力的第4天开始支付。从发生事故或发病之日起，可给付最多26周的工伤福利。如果26周后，仍无法工作，将有可能有权获得疾病福利金。
E、欧盟境内的健康医疗卡
在欧盟或欧洲经济区内，爱尔兰公民可以获得必要的医疗保障。
这意味着，作为一名爱尔兰公民，有权利通过欧盟境内统一的公共健康体系来获得免费医疗护理，该范围也包括属于欧洲经济区的范围以及瑞士。比如当你在该国暂时停留期间有生病或受伤的情况发生时，该体系启动。
目前为止，你需要的就是填写E类表格，例如E111或E128表格来获得这项福利。目前，这些文件表格已经被欧洲健康保险卡取代。每个个人或家庭成员需要得到一张卡。
这张卡的概念是2004年六月一号被正式提出的。这意味着，对于爱尔兰公民，如果在欧盟、欧洲经济区或瑞士范围内有暂时停留，都可以在生病或受伤的情况发生时，通过该公共系统可以得到必要的健康医疗护理服务。
儿童与妇女福利
产假福利金：移民爱尔兰生活之后，如果怀孕了均可享受期长为26个星期的的补助。如果孩子晚于预产期出生，并且怀孕妇女剩下的产假不足4周，那么将可能有资格延长产假以确保妇女在生产后得到完整的4周产假。
在这种情形下，妇女可以一直领取产妇福利金，直到您的宝宝长到4周大。
免费的孕期治疗：爱尔兰公立妇产科医院护理对所有怀孕的普通居民都是免费的，包括产前护理、婴儿出生过程中的护理和母亲和婴儿的住院费用。
同时如果您是第一次怀孕，您参加胎前教育8节课中的5节课应是带薪参加的。
牙医服务：爱尔兰政府为6岁以下儿童和小学生以及医疗卡持有者提供牙医服务。小学生可以从儿童医疗服务或在定期学校访问后求助牙医治疗。必要时还可前往整牙诊所进行进一步治疗，这将由医疗中心的首席牙医负责，且整牙治疗免费。
免疫：爱尔兰的儿童和年轻人可免费享受一系列的免疫服务，在最大程度上对部分疾病采取预防措施，以保障他们免受疾病的困扰。
儿童健康发展检查：九个月婴儿即可享受有政府出资的全方位的儿童健康发展检查，检查内容包括听力、视力、语言能力等。
小孩补助：爱尔兰政府为可为未满16或18周岁欧盟公民的小孩提供至少每个小孩140的补助。
丰富的就业资源，良好的市场环境
由于爱尔兰的地理优势和最低的企业所得税税率。很多美国科技公司将欧洲总部放在这里，不惜重金的吸收当地人才，为当地就业市场扩大资源。
爱尔兰投资发展局近日就宣布2015年为该机构成立67年以来，爱尔兰由投资创造就业最多的一年。根据数据显示， 由海外公司投资爱尔兰，一共为187,056人提供了就业机会。创造了该机构成立以来的最高历史记录。为都柏林以外的地区创造的就业机会增长至53%。跨国公司在这方面发挥了巨大的作用。
爱尔兰政府对于未来的就业形势表示乐观，海外投资对于本地市场信心更是持续增加。
工资和假期保障，更好的生活
我们以爱尔兰和中国北京为例
先说工资：2015年，北京宣布，将最低工资标准调整为1720元。非全日制从业人员小时最低工资标准每小时18.7元。
目前，北京的小时最低工资标准全国最高。 2015年，爱尔兰最低时薪为8.65，欧盟时薪水平第六。
从2016年1月起，爱尔兰最低时薪上调至9.15，一跃成为欧洲工资水平位列前端的国家。以每月工作18天，每天工作6小时为例，爱尔兰每月最低工资1000欧元(人民币7200元)
假期安排： 在中国，法定节假日为元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节，供15天，所有假期再加上全年另外52个周末，一年的休假119天。
在爱尔兰，成年人每人每年法定假日至少4周，所有假期加上全年另外48个周末，一年的休假134天。
养老福利(只针对入籍的爱尔兰公民)
养老金：
爱尔兰设有三种养老金计划，不仅覆盖上班一族，个人也可以建立自己的养老账户，在最大程度上保障所有公民的利益，让人们老无所忧。
养老保健：
爱尔兰政府为在爱尔兰居住的老年人提供了一系列服务，包括住院病人护理服务、疗养院护理服务、降压和康复护理、日常服务、复原、社区服务、家庭护理和家庭帮助。同时，对于私人疗养院开支，爱尔兰政府将会提供一定的补助。
独居津贴：
每周付给66岁以上老人的一项津贴。
只要获得爱尔兰永居身份，以上福利皆可享受，养老福利除外!
爱尔兰移民
Bartra基金
爱尔兰中央银行批准合格基金
◆爱尔兰最大的健康医疗基金
◆受爱尔兰央行监管
◆Bartra参与的医疗护理项目均得到爱尔兰政府的大力支持
◆Bartra已取得政府25年期PCC租约以及租金逐年递增的保障
政府合作伙伴
爱尔兰国家健康服务管理局(HSE)
投资金额
投资50万欧元至Bratra健康医疗基金中。
资产要求
申请人家庭净资产200万欧元。
购买私人医疗保险
申请资格
申请人须年满18周岁且非欧盟成员国公民
其配偶及未满24岁的未婚子女可同时申办
不要求申请人任何商业背景、教育程度及英语语言能力
申请人的资产不一定由申请人本身能力累积所得，赠与、继承……等方式均可
基金赎回
3年
基金回报率
9%(每年3%)